云南三部門出臺六條措施,穩(wěn)崗位、提技能、防失業(yè)

近日,經(jīng)省人民政府同意,云南省人力資源和社會保障廳、云南省財政廳、國家稅務(wù)總局云南省稅務(wù)局印發(fā)了《關(guān)于做好2022年失業(yè)保險穩(wěn)崗位提技能防失業(yè)工作的通知》,著重從發(fā)揮失業(yè)保險,保生活、促就業(yè)、防失業(yè)基礎(chǔ)功能方面提供政策,幫助企業(yè)紓困解難,穩(wěn)定就業(yè),保障更多失業(yè)人員基本生活、再就業(yè)、敢創(chuàng)業(yè)。詳情如下:

繼續(xù)實施失業(yè)保險穩(wěn)崗返還政策

1.申領(lǐng)條件:同時具備以下條件的失業(yè)保險參保企業(yè)可以申請失業(yè)保險穩(wěn)崗返還:2021年底前足額繳納失業(yè)保險費12個月以上且當前處于正常繳費狀態(tài)(緩繳期間視為正常繳費狀態(tài));生產(chǎn)經(jīng)營活動符合國家及所在地區(qū)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和環(huán)保政策,不屬于“僵尸企業(yè)”以及嚴重失信企業(yè);2021年度未裁員或裁員率不高于全國城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率5.5%控制目標,30人(含)以下的參保繳費企業(yè)裁員率不高于參保繳費職工總數(shù)20%。

2.返還標準:大型企業(yè)按企業(yè)及其職工2021年度實際繳納失業(yè)保險費的30%返還;中小微企業(yè)、社會團體、基金會、社會服務(wù)機構(gòu)、律師事務(wù)所、會計師事務(wù)所、以單位形式參保的個體工商戶按90%返還。大中小微企業(yè)劃型按《工業(yè)和信息化部 國家統(tǒng)計局 國家發(fā)展改革委 財政部關(guān)于印發(fā)中小企業(yè)劃型標準規(guī)定的通知》(工信部聯(lián)企業(yè)〔2011〕300號)和《國家統(tǒng)計局關(guān)于印發(fā)統(tǒng)計上大中小企業(yè)劃型辦法(2017)的通知》(國統(tǒng)字〔2017〕213號)執(zhí)行。

3.返還方式:實行“免申即享”,失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)根據(jù)系統(tǒng)篩查具備實施穩(wěn)崗返還條件的參保單位,核實相關(guān)信息,在當?shù)毓俜骄W(wǎng)站公示5個工作日無異議后,直接返還參保單位對公帳戶。對沒有對公賬戶的小微企業(yè)和以單位形式參保的個體工商戶,將資金直接返還至當?shù)囟悇?wù)部門提供的其繳納社會保險費的賬戶。勞務(wù)派遣機構(gòu)享受穩(wěn)崗返還政策,須提供與用工企業(yè)簽訂的返還資金使用協(xié)議。

4.返還資金用途:主要用于職工生活補助、繳納社會保險費、轉(zhuǎn)崗培訓、技能提升培訓等相關(guān)支出。

5.執(zhí)行期限:上述政策執(zhí)行期限至2022年12月31日。

拓寬技能提升補貼受益范圍

1.申領(lǐng)條件及范圍:一是最后參保地在云南省的企業(yè)在職職工申領(lǐng)技能提升補貼條件,繼續(xù)放寬至參加失業(yè)保險累計繳費1年以上,取得初級(五級)至高級(三級)職業(yè)資格證書(技能類)或職業(yè)技能等級證書的。二是2022年1月1日后,失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間取得初級(五級)至高級(三級)職業(yè)資格證書(技能類)或職業(yè)技能等級證書的。     

2.補貼標準:初級(五級)補貼1000 元、中級(四級)補貼1500元、高級(三級)補貼2000元。每人每年享受補貼次數(shù)最多不超過三次,同一證書只能申領(lǐng)一次補貼。職業(yè)技能提升行動專賬資金、就業(yè)補助資金職業(yè)培訓補貼和失業(yè)保險基金支持參保職工職業(yè)技能提升補貼不能重復(fù)享受。

證書須在《國家職業(yè)資格證書全國聯(lián)網(wǎng)查詢系統(tǒng)》或云南人力資源和社會保障12333公共服務(wù)網(wǎng)可查詢驗證。

3.申領(lǐng)期限:證書核發(fā)之日起12個月內(nèi)完成申領(lǐng),超過12個月的不予受理。

4.申領(lǐng)方式:符合條件的人員可憑社保卡或身份證到參保地失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)或者在云南省公共就業(yè)網(wǎng)上服務(wù)辦事大廳、“就業(yè)彩云南”微信公眾號上申領(lǐng)待遇。

5.執(zhí)行期限:上述政策執(zhí)行期限至2022年12月31日。

發(fā)放一次性留工培訓補助

1.發(fā)放條件:上年度失業(yè)保險基金滾存結(jié)余備付期限在2年(含)以上的統(tǒng)籌地區(qū)(昭通市、曲靖市、玉溪市、普洱市、大理州、保山市、德宏州、臨滄市、怒江州、迪慶州),2022年1月1日至12月31日期間,累計出現(xiàn)1個(含)以上中高風險疫情的地區(qū)(以縣、市、區(qū)疫情防控指揮部公布為準)。

2.發(fā)放對象:因新冠肺炎疫情嚴重影響暫時無法正常生產(chǎn)經(jīng)營的中小微企業(yè)、社會團體、基金會、社會服務(wù)機構(gòu)、律師事務(wù)所、會計師事務(wù)所、以單位形式參保的個體工商戶。發(fā)放范圍最小到縣(市、區(qū))轄區(qū)內(nèi)的上述單位。

3.發(fā)放標準:2022年首次公布為中高風險疫情地區(qū)內(nèi)的單位,以公布之日上一個月參加失業(yè)保險實際繳費人數(shù)為基數(shù),按500元人的標準發(fā)放。

4.發(fā)放方式:采取“免申即發(fā)”方式,由失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)通過大數(shù)據(jù)比對,符合條件的單位名單和發(fā)放金額在當?shù)卣W(wǎng)站進行公示,公示時間為5個工作日。公示無異議的直接將補助資金發(fā)放到符合條件單位的對公帳戶,對沒有對公賬戶的小微企業(yè)和以單位形式參保的個體工商戶,可將資金直接返還至當?shù)囟悇?wù)部門提供的其繳納社會保險費的賬戶。無需企業(yè)提供培訓計劃、培訓合格證書、職工花名冊以及生產(chǎn)經(jīng)營情況證明。同一企業(yè)該項補助一年內(nèi)只能享受一次。符合條件的,還可以享受失業(yè)保險穩(wěn)崗返還。

5.執(zhí)行期限:上述政策執(zhí)行期限至2022年12月31日。

實施降費率政策

1.失業(yè)保險:延續(xù)實施階段性降低失業(yè)保險費率1%(單位0.7%,個人0.3%)的政策1年,執(zhí)行期限延長至2023年4月30日。

2.工傷保險:因云南省工傷保險基金累計結(jié)余可支付月數(shù)達不到國家規(guī)定的實施階段性降低工傷保險費率政策的條件,全省從2022年5月1日起停止執(zhí)行階段性降低工傷保險費率政策。

緩繳社會保險費政策

1.對象范圍:餐飲、零售、旅游、民航、公路水路鐵路運輸企業(yè)階段性實施緩繳養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險費政策。

2.緩繳期限:養(yǎng)老保險費緩繳期限3個月;失業(yè)保險和工傷保險緩繳期限不超過1年,緩繳期間免收滯納金。以個人身份參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的個體工商戶和各類靈活就業(yè)人員,2022年繳納養(yǎng)老保險費有困難的,可自愿暫緩繳費至2023年底前補繳。

具體按《云南省人力資源和社會保障廳 國家稅務(wù)總局云南省稅務(wù)局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)特困行業(yè)階段性緩繳企業(yè)社會保險費政策文件的通知》(云人社通〔2022〕25號)執(zhí)行。

繼續(xù)實施失業(yè)保險保障擴圍政策

1.保障范圍:2022年1月1日至2022年12月31日期間新發(fā)生的參保失業(yè)人員。即:失業(yè)保險停保時間在2022年1月1日之后不符合領(lǐng)取失業(yè)保險金條件的參保失業(yè)人員、領(lǐng)取失業(yè)保險金期滿日期在2022年1月1日之后仍未就業(yè)的失業(yè)人員。

2.申領(lǐng)條件及發(fā)放標準:保障范圍的參保失業(yè)人員,參保繳費滿1年的,可以申領(lǐng)6個月的失業(yè)補助金,每月發(fā)放600元;參保繳費不足1年的,可以申領(lǐng)6個月的失業(yè)補助金,每月發(fā)放300元。對參保繳費不滿1年的失業(yè)農(nóng)民工,可以申領(lǐng)3個月的臨時生活補助,每月發(fā)放300元。

3.停發(fā)情形:失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)補助金、臨時生活補助期滿;被用人單位招用并參保;死亡;應(yīng)征服兵役;移居境外;享受城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險或城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險待遇;被判刑收監(jiān)執(zhí)行的,停發(fā)失業(yè)補助金、臨時生活補助。  

4.申領(lǐng)方式:失業(yè)人員可憑社?ɑ蛏矸葑C到參保地失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)或者在國家社會保險公共服務(wù)平臺、云南省公共就業(yè)網(wǎng)上服務(wù)辦事大廳、“就業(yè)彩云南”微信公眾號上申領(lǐng)待遇。

5.執(zhí)行期限:上述政策執(zhí)行期限至2022年12月31日。

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