近日，云南省大型文化產(chǎn)業(yè)項目——大理•南國城全面登陸昆明，該項目作為集文化、旅游、商貿(mào)為一體的明星地產(chǎn)，以其獨特的地域風格和豐富的文化內(nèi)涵，吸引了眾多眼球，成為近期各界投資和創(chuàng)富關(guān)注的焦點。23日，在萬眾矚目中，大理•南國城委托昆明電視臺《爭鋒21》節(jié)目高薪誠聘招商總監(jiān)的初試也拉開了帷幕。
《爭鋒21》節(jié)目是昆明電視臺與恒智旗云策劃機構(gòu)全新打造的一檔電視招聘欄目。它融個人魅力體現(xiàn)，專業(yè)技能展示，專家現(xiàn)場點評，益智問答為一體，是通過電視的舞臺進行現(xiàn)場招聘的云南本土第一人力資源電視招聘平臺。
為了能為大理•南國城招錄到最優(yōu)秀的人才，恒智旗云策劃機構(gòu)做了悉心的策劃，并擬定出了詳細的初選方案。
下午，2：00時許，應(yīng)聘人員便陸續(xù)入場。參加本次初試的專業(yè)人力資源顧問有來自昆明競爭力人力資源咨詢有限公司的徐鴻榮人才測評師和昆明錢隆企業(yè)管理咨詢有限公司的陳鵬龍總經(jīng)理。他們有著豐富的甄選高級人才的經(jīng)驗。而數(shù)十名應(yīng)聘者中，也不乏佼佼者。其中一位來自廣州的劉先生格外引起了記者的注意。以下是記者與劉先生的一段對話。
記者：劉先生，您好！聽說昨天您是從廣州專程趕過來參加這次招聘活動的，是嗎？
劉先生：對。也是緊張地完成了手上的一項任務(wù)之后馬不停蹄地趕過來的。
記者：那您到這邊之后，有什么感想可以談?wù)剢幔?BR>
劉先生：好的。我的感覺呢，世博園之前的昆明就在突飛猛進地發(fā)展了。而現(xiàn)在的昆明城在治理內(nèi)部環(huán)境這方面已經(jīng)更上一個檔次了。我覺得街道衛(wèi)生等環(huán)境情況與以前相比都有了很大的改善。而伴隨著時代的進步和云南旅游業(yè)的發(fā)展，更是當日的昆明城無法比擬的�？偟囊痪渚褪窃颇系陌l(fā)展很快，變化很大。
記者：那看來，您到昆明包括云南其他地州是來過很多次了，是嗎？
劉先生：嗯！由于我的職業(yè)始然，肯定是經(jīng)常來的。2000年之前我是處在施行社經(jīng)營的第一線。所以經(jīng)常會來昆明。因為我們廣東是一個旅游的客源地市場，而云南是一個旅游目的市場。所以呢這就促使我經(jīng)常會來到昆明和云南的各大景區(qū)。
記者：那您千里迢迢來到這里參加這次的招聘活動，最看中的是哪一個方面呢？
劉先生：（笑）最看中的。嗯~當然這之中有一個人文的心理基礎(chǔ)在其中。因為我從80年代初期就投身旅游業(yè)，而且學習的專業(yè)是中國語言文學，對文學也有相當?shù)呐d趣。在這樣一個旅游資源非常豐富的旅游大省，我在我的工作實踐中，確實地結(jié)合到了我學習的專業(yè)。對云南這塊旅游熱土呢，也確實產(chǎn)生了非常濃厚的興趣。在我將客源一次次帶到客源目的地的時候，我的濃厚的興趣很自然地就提升為一種情感。再加上我以前擔任的職務(wù)是市場策劃以及旅游線路產(chǎn)品設(shè)計，所以對這邊一些旅游設(shè)施的開發(fā)以及美麗自然景觀的考察，也自然有著比其他職業(yè)人群更豐富的情感。對于大理呢，對于當年五朵金花這個影視作品我有著很深刻的記憶。因此呢，我對云南旅游文化一直就處在深度欣賞之中。所以對這種旅游項目的開發(fā)也自然是有激情有興趣�？梢栽谖业膹臉I(yè)經(jīng)歷當中，云南是我來的次數(shù)最多的一個地方。
記者：那您對大理•南國城這個項目目前有多少的了解呢？
劉先生：其實說到大理•南國城，就是一個網(wǎng)絡(luò)的緣分了。出于我對大理一個美好的回憶，在我看到大理南城發(fā)展商所委托的營銷機構(gòu)在網(wǎng)絡(luò)上發(fā)出的這個活動后，我就毫不猶豫地，也沒有看到大理南國城一些設(shè)計以及文化理念打造就來了。而大理•南國城的精妙都是我來之后才有所了解的。我發(fā)現(xiàn)這是一個很好的集文化、旅游、商貿(mào)為一體的好項目。所以呢，我覺得就算我沒有應(yīng)聘上，我來欣賞也是值的。
記者：（點頭）其實呢！這本來是我要問您的下一個問題。也就是您如果這次沒有入選，您會遺憾嗎？
劉先生：這種遺憾呢？只會是一個階段性的。其實大理是敞開她的胸懷在擁抱四方來客的，我覺得就算我不能在這里工作，我也可以經(jīng)常地過來，因為我被她的文化所陶醉，為她的魅力所吸引。
記者：那我這里還想問您最后一個問題。就是關(guān)于《爭鋒21》這種新型的招聘形式，您有什么樣的看法呢？
劉先生：這種活動招聘的手法其實在國內(nèi)不是首創(chuàng)了，但他做為區(qū)域性的一個影視招聘品牌節(jié)目，是可以搭起一個選取人才的良好渠道的。我覺得《爭鋒21》在他的潛心經(jīng)營和獨創(chuàng)風格的提升中，他肯定是聚焦人們眼球的好節(jié)目。我作為局外人、旁觀者的角度去看這個問題的話呢，覺得他的制作手段的延伸還是很有市場和潛力的。我覺得在保證片源的播出之外，他們還有很多領(lǐng)域可以來嫁接這個人力資源與現(xiàn)代傳媒手段的結(jié)合體。是可以深挖細鑿的，因為它是吸引眼球的，是有市場的。
記者：好的，非常感謝您。也祝您成功！
在劉先生接受完記者的采訪后，初試便正式開始了。首先是面試，這一部分大約給予每位應(yīng)聘人員的時間為20分鐘。主考人員主要是通過對話來了解和考察應(yīng)聘者的交際能力、溝通能力，并由人力資源顧問對每位應(yīng)聘者做出文字評價。接著就是一個45分鐘到1個小時的筆試過程。筆試的題目的設(shè)立非常巧妙，即有對選手專業(yè)知識、綜合知識的考察，也有對選手心理測試的題目�？碱}嚴謹而不失活潑�？梢钥闯龊阒瞧煸撇邉潤C構(gòu)接受了大理南國城的委托，組織本次點將活動非常負責，并給予了高度的重視。
在緊張有緒的筆試后，專家緊張地進行了應(yīng)聘者的綜合評定。最后廣州的劉先生、河南的周先生、貴州龍先生、昆明的吳先生等六個獲得了到大理南國城參加”將逐南國“大比拼復選錄播資格的PASS卡。一位專家說：“他們都非常優(yōu)秀，大多都有著在大型企業(yè)任高級職務(wù)的經(jīng)歷，溝通、應(yīng)變能力也非常強。究竟最后誰能夠勝出，還要看下一步“實力爭峰”、“爭峰面試”、“職場爭峰”三個電視環(huán)節(jié)的考核。這三個環(huán)節(jié)非常有趣，也非常地考驗人。如果最后不能分出伯仲，在應(yīng)聘者同意的情況下，大理南國城也會考慮將這群優(yōu)秀的人才組成一個團隊，共同為大理•南國城謀取美好的明天。
24日，這幾位選手將與《爭鋒21》攝制組趕赴大理，參加六進三的角逐。
爭鋒點將，角逐南國。讓我們拭目以待幾位選手在大理•南國城的精彩表現(xiàn)。云南信息港將為您全程報道，并及時地將攝制花絮呈現(xiàn)于您。
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